Gestión de Conflictos en la Docencia
Objetivos del curso:
- Conocer y reconocer el conflicto para saber diagnosticar, prever la dinámica de su posible evolución y anticipar sus consecuencias.
- Ser conscientes de la propia actitud ante los conflictos, de los estilos que generan conflictos y asumir responsabilidad en la gestión para su resolución.
- Conocer y practicar diferentes técnicas y estrategias de afrontamiento de conflictos en función de la personalidad de los implicados y del tipo y naturaleza del conflicto.
- Practicar con situaciones conflictivas reales que lleven los mismos alumnos y que para ellos sean especialmente estresantes o difíciles de resolver.
- Descubrir los principales puntos fuertes y puntos de mejora en el área de gestión de conflictos y fijar compromisos de mejora individual estructurados en un plan de acción.
Contenidos
1ª SESIÓN:
– El ambiente en el aula.
– Establecer límites y mantenerlos.
– Creando normas de convivencia.
– El respeto mutuo
– Mantener una relación empática con los alumnos
– ¿Cómo detectar alumnos problemáticos y reconducir su actitud.
2ª SESIÓN:
– ¿Cómo hacer para que nos atiendan.
– Estrategias para captar y mantener la atención
3ª SESIÓN:
– Herramientas para el profesor.
– Cómo crear expectativas.
-Como motivar.
– Cómo hacer equipo
4ª SESIÓN:
– Ejemplos prácticos para la resolución de conflictos.
– Anticiparse a los problemas.
– Implicar a las familias.
– Estrategias de acción.
– ¿Castigo o toma de conciencia?
– La violencia escolar como problema.
– Educar en valores.
Metodología de la formación:
La dinámica de las sesiones se plantea en base a presentación del temario, explicación breve y puesta en práctica mediante rols plays, ejercicios prácticas y resolución de situaciones en el aula.
Las clases se realizarán en aula con proyección de power point y material audiovisual.
Información:
Horas totales: 12h.
Calendario y horario:
4 clases de 3 horas.
Lugar de realización:
Este curso lo hacemos bajo encargo.
Si sois más de 8 participantes poneros en contacto con nosotros y lo realizamos en vuestro centro en el horario que más os convenga
titulación:
Este titulo está hompologado pro:
Formador:
Enric Castro
Master en Recursos Humanos por la Universidad Antonio Nebrija. Formador, Coach Emocional y Comercial. Potenciador de Habilidades y Psicología de la Comunicación y de Liderazgo.
Precio:
Precio: 115 €
Afiliados FSIE: 80€
(este curso puede ser bonificado a través de FUNDAE)
Forma de pago:
- Mediante transferencia a la cuenta TRIODOS BANK: ES29 1491 0001 2930 0010 6565 . Indicando nombre completo y título del curso. (Enviar el comprobante de pago a educir@educir.es)
Infórmate:
tel: 677 872 852
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